我院召开“7S”管理推行委员会工作会议
为推动“7S”管理向自觉、高效和可持续方向推进，6月16日，学院“7S”管理推行委员会召开工作会议。学院党委副书记、“7S”推行委员会主任张清民出席会议并讲话。会议总结回顾了前期工作开展情况，充分肯定了取得的成绩，分析了目前存在的问题，研究讨论了下一步工作措施。
“7S”管理推行以来，取得的主要成绩：开局良好，现场管理初见成效；亮点纷呈，为学院形象增光添彩；寓教于行动，各种良好行为习惯开始养成；整体工作协同推进，规章制度逐步完善。目前存在的主要问题：部分教职工的思想意识不到位，认为“7S”管理是重复性简单劳动，没有认识到在培养学生责任感和综合职业素质方面的重要作用，在日常工作中还存在等等靠靠的现象；师生被动参与，成效脆弱，普遍存在检查时大家能够做到位、但是检查过后又恢复原样的现象；现场检查各场所“7s”管理水平差距较大，有些系部实验实训室、学生宿舍仍存在脏乱差现象。
下一步，学院将坚持“7S”管理自律、高效、可持续原则，加强对7S管理的研究和实践。把7S管理作为落实“产业文化进教育、行业文化进校园、企业文化进课堂”理念和践行产教融合的一项创新性工作，纳入到名校建设中来，纳入到人才培养方案和培养过程。摒弃运动性工作方式，增强服务意识和品牌意识，对接行业、企业管理经验，结合自身实际，突出学生发展主体，完善奖惩制度，落实评价考核，持之以恒，形成习惯，使“7S”管理常态化、常规化。
【来自：办公室 作者：韩玮 编辑：宣传处 责任编辑：亓燕】
